La SASU est une SAS à associé unique. Elle permet d'entreprendre seul avec une société, une responsabilité limitée aux apports et un président relevant du régime général de la Sécurité sociale. Depuis 2023, toutes les formalités passent par le guichet unique des entreprises, géré par l'INPI, et le dépôt du capital comme la publication de l'annonce légale se font en ligne. Le parcours complet tient donc dans un navigateur, sans rendez-vous physique obligatoire.
Cet article détaille les étapes, les tarifs réglementés applicables depuis le 1er mars 2026 et les délais réalistes pour une SASU. Il traite aussi la question qui précède la création : pourquoi une SASU plutôt qu'une micro-entreprise ou une EURL. Si vous créez à plusieurs, la procédure est presque identique et fait l'objet d'un article dédié sur la création d'une SAS en ligne.
SASU, EURL ou micro-entreprise : situer le choix avant de créer
Les créateurs qui se lancent seuls ont trois cadres principaux. Les chiffres de l'Insee donnent une idée des pratiques. En 2025, la France a enregistré 1 165 800 créations d'entreprises, dont 758 600 micro-entrepreneurs (65 %) et 301 300 sociétés, selon l'Insee Première n° 2092 de janvier 2026. Parmi ces sociétés, 210 418 étaient des SAS, forme qui inclut les SASU, contre 72 824 SARL et EURL, d'après la série Créations de sociétés selon la forme juridique de l'Insee. Sept sociétés nouvelles sur dix adoptent donc la forme SAS ou SASU.
Le régime de la micro-entreprise, gratuit à l'immatriculation et simple à gérer, reste le point de départ le plus fréquent, mais il plafonne le chiffre d'affaires. Pour les années 2026 à 2028, les seuils sont fixés à 83 600 € HT pour les prestations de services et les professions libérales, et 203 100 € HT pour la vente de marchandises et l'hébergement, selon la publication de Service-Public Entreprendre du 26 février 2026. Au-delà de deux années consécutives de dépassement, le régime est perdu. Nous avons consacré un article aux questions à se poser avant de devenir auto-entrepreneur.
| Critère | Micro-entreprise | EURL | SASU |
|---|---|---|---|
| Personnalité juridique | Non, entreprise individuelle | Société, patrimoine distinct | Société, patrimoine distinct |
| Responsabilité | Patrimoine personnel protégé par la loi de 2022, sauf exceptions | Limitée aux apports | Limitée aux apports |
| Régime social du dirigeant | Travailleur indépendant, cotisations en % du CA | Gérant associé unique : travailleur non salarié | Président : assimilé salarié, régime général |
| Plafond de chiffre d'affaires | 83 600 € ou 203 100 € HT (2026-2028) | Aucun | Aucun |
| Coût de création (frais obligatoires) | Gratuit | Environ 200 € TTC | Environ 224 € TTC |
| Passage à plusieurs associés | Impossible sans changer de structure | Devient une SARL | Devient une SAS, sans transformation |
La SASU se justifie quand l'activité dépasse ou dépassera les seuils du micro, quand vous voulez déduire vos charges réelles, quand vous prévoyez d'accueillir des associés ou des investisseurs, ou quand la couverture du régime général compte plus pour vous que le niveau des cotisations. L'EURL reste pertinente si vous privilégiez des cotisations plus faibles sur la rémunération. Le choix se fait de préférence avec un expert-comptable, sur une projection de revenus.
Les démarches en ligne, étape par étape
1. Rédiger les statuts
Les statuts de SASU sont libres dans leur organisation, ce qui est un avantage et un piège. La loi impose peu de règles par défaut : ce que les statuts ne prévoient pas n'existe pas. Les mentions obligatoires sont la forme, la dénomination, l'objet social, le siège, le capital, la durée (99 ans au maximum), les modalités de décision de l'associé unique et la désignation du président, qui peut être l'associé lui-même, un tiers ou une personne morale. Prévoyez dès maintenant les clauses utiles en cas d'arrivée d'un second associé (agrément, préemption, exclusion) pour éviter une refonte ultérieure.
2. Déposer le capital
Le capital est fixé librement, à partir de 1 €. Au moins la moitié des apports en numéraire doit être versée à la constitution, le solde dans les cinq ans, comme le rappelle Bpifrance Création. Le dépôt se fait sur un compte bloqué ouvert auprès d'une banque, d'un établissement de paiement en ligne ou d'un notaire. La Caisse des Dépôts n'accepte plus ces dépôts depuis le 1er juin 2021. La banque remet une attestation de dépôt, pièce obligatoire du dossier ; les fonds sont libérés sur présentation de l'extrait Kbis.
3. Publier l'annonce légale
L'avis de constitution paraît dans un support habilité du département du siège, journal ou service de presse en ligne, facturé au forfait depuis 2021. Le support délivre une attestation de parution à joindre au dossier.
4. Déposer le dossier sur le guichet unique
La demande d'immatriculation se fait sur formalites.entreprises.gouv.fr, le guichet unique géré par l'INPI. Le formulaire en ligne a remplacé l'ancien Cerfa M0. Vous y joignez les statuts signés, l'attestation de dépôt de capital, l'attestation de parution, le justificatif de siège (bail, contrat de domiciliation ou justificatif de domicile), la pièce d'identité du président et sa déclaration sur l'honneur de non-condamnation. La déclaration des bénéficiaires effectifs est intégrée à la même formalité. Les frais de greffe se règlent en fin de parcours, puis le dossier est transmis au greffe du tribunal de commerce, qui délivre l'extrait Kbis.
Combien coûte la création d'une SASU en 2026
Trois postes sont incompressibles. Le forfait d'annonce légale pour la constitution d'une SASU est de 142 € HT en métropole (167 € HT à La Réunion et à Mayotte), fixé par l'arrêté du 19 novembre 2025. Les émoluments du greffe ont été révisés par l'arrêté du 25 février 2026, applicable du 1er mars 2026 au 29 février 2028 : l'immatriculation d'une société commerciale coûte 33,83 € TTC et la déclaration des bénéficiaires effectifs 19,33 € TTC, montants confirmés par Service-Public Entreprendre. Jusqu'au 28 février 2026, ces deux lignes étaient facturées 35,59 € et 20,34 € TTC ; les guides qui affichent encore ces montants ne sont pas à jour.
| Poste | Montant | Référence |
|---|---|---|
| Annonce légale de constitution (forfait SASU) | 142 € HT, soit 170,40 € TTC | Arrêté du 19 novembre 2025 |
| Immatriculation au RCS (société commerciale) | 33,83 € TTC | Arrêté du 25 février 2026 |
| Déclaration des bénéficiaires effectifs | 19,33 € TTC | Arrêté du 25 février 2026 |
| Total | 223,56 € TTC |
À titre de comparaison, le forfait d'annonce légale est de 124 € HT pour une EURL et de 199 € HT pour une SAS à plusieurs associés. Le reste du budget dépend de vos choix : rédaction des statuts par une plateforme, un avocat ou un expert-comptable, domiciliation commerciale, compte professionnel, assurance responsabilité civile et tenue comptable. Les offres à « 0 € » des plateformes couvrent la seule saisie du dossier ; les frais réglementés restent dus.
Quels délais prévoir
Le calendrier dépend surtout de vous. La rédaction des statuts prend de quelques heures avec un modèle adapté à plusieurs jours avec un conseil. Le dépôt de capital en ligne est validé en 24 à 72 heures ; en agence bancaire, comptez le délai d'ouverture du compte, parfois une à deux semaines. L'attestation de parution de l'annonce légale est généralement délivrée le jour même. Une fois le dossier déposé sur le guichet unique, le greffe traite un dossier complet en quelques jours ouvrés. Un dossier renvoyé pour pièce manquante repart en file d'attente : c'est la première cause des créations qui traînent sur plusieurs semaines.
En pratique, une SASU dont l'associé a préparé ses pièces obtient son Kbis en une à deux semaines. Le dirigeant peut ensuite télécharger gratuitement son extrait via le service MonIdenum.
Président de SASU : ce que change le statut d'assimilé salarié
C'est la différence structurante avec l'EURL. Le président de SASU rémunéré relève du régime général de la Sécurité sociale, avec une protection proche de celle d'un salarié (maladie, retraite de base et complémentaire, prévoyance selon les contrats), mais sans cotiser à l'assurance chômage, comme l'indique Bpifrance Création. Il n'a pas de contrat de travail au titre de son mandat : ni congés payés, ni indemnités de rupture, ni SMIC. Les cotisations salariales et patronales sont calculées sur sa rémunération brute et s'avèrent plus élevées, à revenu net équivalent, que celles du gérant majoritaire d'EURL, travailleur non salarié.
Les dividendes versés par une SASU ne supportent pas de cotisations sociales, à la différence de l'EURL où la part de dividendes excédant 10 % du capital est soumise aux cotisations du gérant. Sans rémunération, le président n'est pas affilié et ne valide aucun droit à la retraite : une SASU pilotée uniquement en dividendes est un choix fiscal, pas une protection sociale. Le simulateur officiel mon-entreprise.urssaf.fr permet de comparer le net obtenu pour un même coût total en SASU et en EURL.
Sur le plan fiscal, la SASU relève de l'impôt sur les sociétés par défaut ; l'option pour l'impôt sur le revenu est possible sous conditions, pour cinq exercices au plus, sans renouvellement.
Ce qui fait rejeter un dossier
- Des incohérences entre statuts, annonce légale et formulaire : orthographe de la dénomination, adresse du siège, montant du capital.
- Un objet social trop étroit ou trop vague par rapport à l'activité déclarée.
- Une domiciliation au domicile du président sans vérification du bail ou du règlement de copropriété.
- Une déclaration des bénéficiaires effectifs incomplète : elle conditionne l'immatriculation, et son défaut de mise à jour expose ensuite à des sanctions, comme nous l'expliquons dans notre article sur le registre des bénéficiaires effectifs.
- Des statuts non signés, ou une attestation de dépôt dont le montant diffère de celui des statuts.
Relisez les pièces comme le fera le greffier : mêmes noms, mêmes montants, mêmes adresses partout.
Questions fréquentes
Quel est le capital minimum pour créer une SASU ?
Le capital d'une SASU est libre et peut être fixé à 1 €. Au moins la moitié des apports en espèces doit être versée à la création, le reste dans les cinq ans. Un capital très faible reste légal, mais il peut compliquer l'obtention d'un financement ou d'une caution bancaire.
Combien coûte la création d'une SASU en 2026 ?
Les frais obligatoires s'élèvent à environ 224 € TTC en métropole : 142 € HT d'annonce légale au forfait, 33,83 € TTC d'immatriculation au greffe et 19,33 € TTC pour la déclaration des bénéficiaires effectifs. La rédaction des statuts par un prestataire, la domiciliation et la comptabilité s'ajoutent selon vos choix.
Combien de temps faut-il pour obtenir le Kbis d'une SASU ?
Pour un dossier complet déposé sur le guichet unique, le greffe délivre généralement l'extrait Kbis en quelques jours ouvrés. En comptant la rédaction des statuts, le dépôt du capital et l'annonce légale, une création prend en pratique une à deux semaines. Un dossier incomplet peut ajouter plusieurs semaines.
Le président de SASU a-t-il droit au chômage ?
Non. Le président de SASU est assimilé salarié et relève du régime général pour la maladie et la retraite, mais il ne cotise pas à l'assurance chômage au titre de son mandat. Il peut souscrire une assurance perte d'emploi privée. Un demandeur d'emploi qui crée sa SASU peut en revanche conserver ses droits acquis sous conditions.
Vaut-il mieux créer une SASU ou une EURL ?
La SASU offre des statuts plus souples, des dividendes sans cotisations sociales et un président couvert par le régime général, au prix de cotisations plus élevées sur la rémunération. L'EURL coûte moins cher en cotisations pour un gérant majoritaire, avec un cadre légal plus encadré. Le bon choix dépend du niveau de revenu prévu et de l'importance accordée à la protection sociale.
Peut-on passer de la micro-entreprise à la SASU ?
Oui, mais il ne s'agit pas d'une transformation : il faut créer la SASU, y apporter ou lui céder le fonds ou la clientèle, puis fermer la micro-entreprise. L'opération se prépare avec un expert-comptable pour gérer la TVA, les contrats en cours et la date de bascule.